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経団連労働法フォーラム

【講演追加】第125回経団連労働法フォーラム(Zoomオンライン)[7月11日・12日]

人事労務分野を専門として企業側の立場で活躍する経営法曹会議の弁護士が、企業が対応を迫られる重要課題を法律的な観点から解説するほか、参加者から寄せられた質問について、実務上の適切な対応策を各日12名の弁護士で討議いたします。
また、今国会で可決・成立し、2025年より施行される「育児・介護休業法等」の改正内容について、厚生労働省担当官より解説いただきます。
皆様のご参加をお待ちしております。

≪総合テーマ≫
労働時間法制をめぐる法的留意点と実務対応

<開催日時/テーマ/報告者・共同議長、講演者>
①2024年7月11日(木)9:25~16:25
【討議・報告】「長時間労働の規制と適切な労働時間管理」
 報告者 :山浦 美卯 弁護士(鳩谷・別城・山浦法律事務所)
 共同議長:勝井 良光 弁護士(中之島中央法律事務所)
      木村 一成 弁護士(共栄法律事務所)
     
②2024年7月12日(金)9:25~17:00
【討議・報告】「多様な働き方に対応した労働時間制度」
 報告者 :内田 靖人 弁護士(ファイ法律事務所)
 共同議長:三上 安雄 弁護士(ひかり協同法律事務所)
      冨岡 俊介 弁護士(冨岡法律事務所)
【講演】「改正育児・介護休業法等について(仮題)」
 講演者:厚生労働省担当官

<開催方式>
オンライン(Zoomウェビナー)

<定 員>
300名(先着順)
※定員に達ししだい募集終了。お早めにお申し込みください。

<参加費>
経団連会員: ※地方別経済団体・業種別団体の会員を含む。
(2日間)   38,500円(本体35,000円+消費税3,500円)
(いずれか1日)27,500円(本体25,000円+消費税2,500円)
一 般:
(2日間)   49,500円(本体45,000円+消費税4,500円)
(いずれか1日)38,500円(本体35,000円+消費税3,500円)

<申込締切>
(第1次締切)6月27日(木)
(第2次締切)7月8日(月)
※「弁護士への事前質問」は、第1次締切までにお申込みいただいた方が対象となります。

<申込方法>
・下部の申込フォームボタンよりお申込みください。その際、通信欄にご参加日をご記入願います。
 ご記入がない場合、2日間参加として受付いたします。
・パンフレットの申込書にて、メールまたはFAXでお申し込みいただくことも可能です。

※6月18日(火)以降のキャンセル及び当日不参加は、参加費全額を申し受けます(資料はお送りいたします)。

-【 重 要 】-----------------------------------

◆『参加日の記載』
 【通信欄】に参加者ごとに、参加日(2日間、7/11のみ、7/12のみ)をご記入願います。

  ※記入がない場合は、2日間参加として受付いたします。

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【問合わせ先】
経団連事業サービス 研修グループ
電話:03-6741-0042  FAX:03-6741-0052
E-mail: laborlaw@keidanren-jigyoservice.or.jp

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